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　　1.同色諧和，運用同一色相，在明度和純度上加以變化，把這些顏色分別配置到廠服的各個崗位，稱為同色諧和。采用同類色設計酒店工作服，可以起到柔和、輕快、單純及易于統(tǒng)調(diào)的效果。

 

　　2.美系色諧和，取某一色和包含在該色中的任何一個原色相諧和，稱為關系色諧和。例如，綠色是由黃、藍兩色配成，綠與黃或藍色之間即為關系色。這種關系色處理得合宜，能給人以舒服和協(xié)調(diào)的感覺。

 

　　3.補色諧和，三原色中兩原色調(diào)配的問色與另一原色互為補色，它們互不包含對方的顏色成分，放在一起相互排擠，呈現(xiàn)跳動、新鮮的效果。例如，紅與綠放在一起，紅就顯得更紅，綠也顯得更綠。所以補色處理得好能相映成趣。但處理不好，會引起強烈的刺激和流于庸俗。所以補色諧和在選配上很有講究。掌握好補色諧和，關鍵在于補色之間的面積不行平均，明度、純度不行相同。

 

　　在設計酒店工作服時，互為補色的兩種顏色，應一為“主色”，一為“賓色”。“主色”的面積大，鋪排多；“賓色”的面積小，鋪排少，兩者絕對不能分庭抗禮，正所謂“萬綠叢中一點紅”。所謂明度和純度不同，是指主色和賓色的深淺、艷麗的飽和度上不行相同。如果主色的飽和度是90％，補色也同樣是90％，就會失去補色諧和的效果。只有深淺有別，艷麗不同，才干分清主次、輕重，相映成趣。

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